Kundenberater (m/w/d) gewerbliche Versicherungen (Außendienst)
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Kundenberater (m/w/d) · gewerbliche Versicherungen (Außendienst)
ArbeitsortHamburg und Umgebung
HomeofficeKeine Angabe
Ihre Aufgaben auf einen Blick:
- Baukundenbeziehungen aufbauen, erweitern und pflegen (Planer, Gewerbe, baunahe Berufe) sowie berufsständige Organisationen
- Endkund:innen im Baubereich umfassend beraten, akquirieren, Bestände pflegen und optimieren
- Kanäleübergreifende Neukundengewinnung mit Vertriebspartnern
- Öffentlichkeitsarbeit im Zuständigkeitsgebiet gegenüber Baukund:innen, Verbänden und Kammern
- Vor-Ort-Vertrieb; Einsatz von Online-/Offline-Medien, Videokommunikation, Leads bearbeiten
- Kundengenerierung und -bindung durch Veranstaltungen
- Regionale Baumarktkenntnisse vertiefen; Marktanteile durch gezielte Neukundschaft erhöhen
- Hoher Beratungsstandard durch Jahresgespräche und Beratungsdokumentation
Das bringen Sie mit:
- Hohe Vertriebsinitiative: Kunden begeistern, eigenständig Bauprodukte anbieten; Produktinfos und Verkaufsargumente verständlich vermitteln
- Ausgeprägte Service- und Kundenorientierung: Bedürfnisse erkennen, individuell eingehen und passende Lösungen anbieten
- Organisationsfähigkeit: Arbeit anhand sachlicher, situationsbezogener und wirtschaftlicher Kriterien planen; realistische Aufwände abschätzen
- Kommunikations- und Argumentationsstärke: Sicheres, verbindliches Auftreten; überzeugende Kommunikation
- Zielorientiertes Arbeiten und Lernbereitschaft: Ziele fokussiert verfolgen; kontinuierliche Weiterentwicklung.
Das erwartet Sie:
- Work-Life-Flexibilität: Flexible Arbeitszeiten, Mobile Office oder Auslandseinsätze, um eine ausgewogene Work-Life-Balance sicherzustellen
- Vergütung: Attraktives Modell mit 13,3 Monatsgehältern plus unmittelbare Beteiligung am Unternehmenserfolg
- Urlaub: 30 Tage Erholungsurlaub pro Jahr; Zusatzleistungen lassen sich in zusätzliche freie Tage umwandeln
- Karriere & Weiterbildung: Fachliche Fortbildungen über die Akademien oder ein Nachwuchsprogramm für Führungskräfte zur individuellen Entwicklung
- Well Being: Betriebsarzt, sportliche Angebote und ergonomische Arbeitsplatzgestaltung
- Vorsorge: Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
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