Kundenberater Versicherung Vorsorgemanagement im Außendienst (m/w/d)
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Kundenberater Versicherung Vorsorgemanagement im Außendienst (m/w/d)
ArbeitsortGießen
VertragUnbefristet
Gehalt45.000–65.000 € brutto/Jahr
HomeofficeKeine Angabe
- Unbefristeter Anstellungsvertrag
- Job-Rad-Leasing
- Mitarbeiterempfehlungsprämie
Sie möchten Kunden individuell und lösungsorientiert zu Themen der betrieblichen und privaten Vorsorge beraten? Sie legen Wert auf Transparenz, Qualität und nachhaltige Kundenbeziehungen? Dann werden Sie Teil unseres Vorsorge-Teams am Standort Gießen.
Ihre Aufgaben bei uns:
- Ansprechpartner für unseren Kundenbestand zu Themen der betrieblichen und privaten Vorsorge
- Bestandsbetreuung unserer Firmen- und Privatkunden
- Vollständige und möglichst fallabschließende Bearbeitung von Vorgängen
- Enge Zusammenarbeit mit dem Innendienst sowie eigenständige Durchführung von Jahresgesprächen
- Beratung und Unterbreitung von Vorschlägen im Bereich der Corporate-Benefit-Konzepte (Schwerpunkt: bAV, bKV, betriebliche Einkommenssicherung und Zeitkonten)
- Ausbau unseres Netzwerks durch gezielte Vertriebsaktivitäten und Gewinnung neuer Kunden
Ihr Profil
- Abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann für Versicherungen und Finanzanlagen (m/w/d) bzw. Versicherungskaufmann / Versicherungskauffrau, ein entsprechendes Hochschulstudium oder eine vergleichbare versicherungsfachliche Qualifikation
- Berufserfahrung im Versicherungsaußendienst sowie idealerweise in der Beratung von Firmen- und Privatkunden
- Kenntnisse im Bereich der betrieblichen und privaten Vorsorge
- Ausgeprägte Vertriebs- und Kommunikationsstärke sowie Freude am Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen
- Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie eine ausgeprägte Service- und Kundenorientierung
Ein Auszug unserer Benefits
- Unbefristeter Anstellungsvertrag
- 33 Tage frei
- Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, bis zu zwei Tage pro Woche mobil zu arbeiten
- Betriebliche Altersvorsorge und Einkommenssicherung
- Betriebliche Krankenversicherung mit einem jährlichen Gesundheitsbudget von bis zu 600 €
- Job-Rad-Leasing
- Corporate Benefits – attraktive Mitarbeiterrabatte bei zahlreichen Partnern
- Mitarbeiterevents, z. B. After-Work-Veranstaltungen, Betriebsausflüge, Sommerfest und Weihnachtsfeier
- Mitarbeiterempfehlungsprämie
Arbeitgeber
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